La semana pasada abordamos con la Vicepresidencia de Talento Humano el tema de los horarios y turnos de trabajo.

Justo cuando estamos discutiendo con ECOPETROL S.A. la prestación directa de los servicios médicos como lo ordena el articulo 40 de la convención colectiva de trabajo, el Ministerio del Trabajo

Directivos sindicalizados reintegrados

El Comité de Reclamos USO-ECOPETROL S.A., de la Gerencia Refinería de Barrancabermeja, en fallo de primera instancia, el pasado 2 de mayo de 2013, ordenó el reintegro del compañero NELSON RODRIGUEZ , directivo sindicalizado, quien fuera despedido por la administración de la refinería por enviar unos correos supuestamente irrespetuosos a sus superiores jerárquicos. Sin perjuicio de lo importante del reintegro del compañero, debo resaltar la celeridad con la que actuó el comité para sacar adelante el fallo, en los términos convencionales (menos de 90 días). El trabajo de los compañeros OLIVO CHAPARRO y MARLIO ESTRADA, fue impecable durante las sesiones de dicho comité.

Seguramente, como es su costumbre, ECOPETROL S.A. buscará ante Bucaramanga la anulación del fallo, por lo que el trabajador deberá reintegrarse, sin perjuicio de la decisión de segunda instancia. Así mismo reposa en el Juzgado Único de Barrancabermeja la demanda del compañero por violación del fuero sindical.

Este fallo coincide con el reintegro que fallara el comité de reclamos de la USO en Cúcuta, que permitió el reintegro del también directivo sindicalizado JAIME HUMBERTO PARADA quien hubiese despedido en agosto de 2012 sin justa causa. Muy bien por el comité de reclamos de la USO- SUO.

Por último, dada a nuestra estrategia jurídica, impedimos el despido del compañero JOSE LUIS SALAS, directivo sindicalizado de CASABE a quién se le iba a cargar la irresponsabilidad administrativa del acabose de un puesto de trabajo que condujo al derrame de más de 1500 bls de crudo que posteriormente fueron recuperados.

Estos tres casos, son un emblema importante que demuestra que estar en la USO tiene una gran importancia y que la administración de ECOPETROL también le viola los derechos laborales a los mal llamados “directivos”.

Seguimos luchando contra los despidos sin justa causa en ECOPETROL S.A. desde el punto de vista patrimonial y sin duda debemos incluir en nuestro próximo pliego, la recuperación de la estabilidad laboral.

Con ello, reitero la invitación para que los mal llamados directivos, se afilien masivamente a la organización sindical en defensa de sus derechos y atiendan las directrices y llamados de la organización sindical.

Cordial saludo,

EDWIN PALMA EGEA
Presidente USO Barrancabermeja  

Hoy se completan ya 09 días desde que se dio inicio a la justa y legitima protesta de los trabajadores que laboran para el proyecto la Cira-Infantas en cabeza de Ecopetrol como dueña y operadora del Campo Petrolero y la Occidental como encargada de la inversión para su desarrollo

Colombia con el deshonroso primer lugar en el listado de los países donde más asesinan dirigentes Sindicales en el mundo; ha tenido como uno de sus mayores aportantes a esta cifra demencial el sector de la industria minero-energética.

Definitivamente en Ecopetrol se profesa la doble moral: por un lado el presidente JAVIER GENARO GUTIERREZ PEMBERTHY presenta ante la asamblea de accionista, la comunidad nacional e internacional informes de responsabilidad social empresarial donde justifica respetar los principios del pacto global en materia de derechos humanos y las mejores relaciones con los grupos de interés.

Los trabajadores cuando deciden manifestar sus diferencias y creencias no pueden ser objeto de señalamientos, como acaba de ocurrir con la empresa PETROMOVIL, que Ecopetrol le acaba de renovar por dos años el contrato de movilización de cargas petroleras de workover

Cuando una persona cercana a nosotros, querida y respetada por todos, se aparta de nuestro lado, ya sea porque se va de viaje, de vacaciones o porque simplemente deja de existir, deja un profundo vacío en nuestros corazones

En condiciones probablemente distintas a las anteriores elecciones en las que ha salido victorioso, la del próximo domingo 7 de octubre será la jornada electoral en la que el presidente Hugo Chávez someta la calidad y permanencia de sus ejecutorias socialistas

Siendo las 7:30 AM ingresa a las instalaciones de nuestra subdirectiva USO Cantagallo, la secretaria ZORAIDA RAMOS y percibe el olor a caucho quemado, enseguida revisa y se da cuenta que la puerta del Baño de la oficina se encuentra medio abierta y la manguera del lavamanos está dañada

La USO Subdirectiva Cantagallo rechaza y denuncia públicamente el plagio de que fueron objeto los trabajadores técnicos en sísmica JOSE ANTONIO DIAZ, EDUARDO ALBAO Y JHOAN ROJAS afiliados a esta organización y laboran para la empresa contratistaPETROSEISMIC SERVICESal servicio de ECOEPTROL S.A el día de ayer 17 de agosto del presente año a las 9: am en el sitio conocido como caño Maldonado ubicado en  la jurisdicción del magdalena medio entre Sogamoso y Barrancabermeja.

La subdirectiva de la USO en Cantagallo, denuncia a través de un comunicado al superintendente Carlos Fernando Rueda y al “jefe de campo” Duilio Alterio Castro, funcionarios de la empresa que usan  todas las tácticas para boicotear el libre ejercicio de la actividad sindical, a través del acoso laboral, la persecución a los nuevos integrantes de la junta directiva desconociendo su condición de dirigentes, la discriminación y el chantaje persuasivo para que los compañeros abandonen su responsabilidad en el sindicato.

Hoy es un día histórico para la clase obrera y el movimiento sindical colombiano pues hace 90 años nació ésta gloriosa organización sindical fruto de la lucha, el temple y la convicción de un grupo de obreros y colonos liderados por el gran luchador social y popular, alma y nervio de la naciente organización RAUL EDUARDO MAHECHA

Los trabajadores de la firma contratista consorcio confipetrol, que prestan sus servicios de mantenimiento  industrial a Ecopetrol se encuentran en cese de actividades desde el pasado lunes 27 de agosto, y se mantendrán de manera indefinida hasta que la empresa contratista no ofrezca una respuesta concreta a sus peticiones.

Los obreros del mundo celebramos hoy el día internacional de la clase obrera como un homenaje póstumo a ese puño de heroes, hombres y mujeres explotados, humillados que alzaron ante las continuas violaciones, vejamenes, condiciones laborales infrahumanas.

La Unión Sindical Obrera  (USO) rechaza tajantemente el comportamiento deshonesto e inhumano que viene asumiendo la administración de Ecopetrol S.A. A través del ya famoso “CENTROS DE SERVICIOS COMPARTIDOS”.

Al finalizar la noche de ayer, después de varias horas de trabajo y de diálogo constructivo entre la COOPERATIVA DE TECNÓLOGOS E INGENIEROS DE LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO Y AFINES TIP LTDA y la UNIÓN SINDICAL OBRERA DE LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO – USO-

Al finalizar la noche de ayer, después de varias horas de trabajo y de diálogo constructivo entre la COOPERATIVA DE TECNÓLOGOS E INGENIEROS DE LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO Y AFINES TIP LTDA y la UNIÓN SINDICAL OBRERA DE LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO – USO-

La Unión Sindical Obrera rechaza enfáticamente el despido masivo de más de 150 empleados directos de la multinacional TERPEL, entre los días 3 al 7 de Septiembre del presente año

La  USO, continúa denunciando ante la opinión pública y trabajadores en general, que la política actual del gobierno y la alta administración de Ecopetrol es debilitar y privatizar a la mejor empresa de los colombianos.

En el día de ayer se rindió un informe a los trabajadores directos y de contratistas de Hocol en el campo de asociación Palermo, batería Monal. Este contrato de asociación produce diariamente 10 mil barriles de crudo y vence el  30 de abril del presente año.

Concentración en las instalaciones de la alcaldía de Tibu

La protesta de TIBU, justa y necesaria; por la defensa del Derecho a la Salud en conexidad con la vida, bajo nuestro régimen exceptuado. A una labor profesional digna y al cumplimiento de la Responsabilidad Social.

La UNIS (Unidad de Servicios de Salud) de Ecopetrol S.A., niega la formalización del empleo con contratos de prestación de servicios de quince (15) compañeros, pese a que todos cumplen los requisitos establecidos por la legislación laboral para configurar un contrato de trabajo, Art:23 C.S.T.” a) prestación personal del servicio, b) subordinación y c) remuneración.”

La Unión Sindical Obrera U.S.O viene atendiendo los diferentes conflictos generados por la continua violación de las Normas laborales y Convencionales, la sistemática agresión a los derechos de Asociación y Sindicalización

En las elecciones de la nueva junta directiva de la Unión Sindical Obrera (USO) – seccional Bogotá, resultó elegida Stella Rodríguez,  quien lleva trabajando 19 años en Ecopetrol en la sección de servicios generales  y donde se le confirió la responsabilidad de ejercer la Secretaria de Seguridad Social y Medio Ambiente del sindicato.

 

Una vez más, arrecian contra dirigentes de la Unión Sindical Obrera, subdirectiva Cartagena.- El día sábado 4 de mayo, siendo aproximadamente las 5:00 am, le hacen atentado al dirigente de esta subdirectiva, Compañero HERNANDO ARTURO HERRERA BOSSIO

Nacional | Viernes 26 de abril de 2013. • Informe a la OIT, a la Comisión Interamericana de Derechos Humanos y al Congreso de los Estados Unidos entregará el Senado sobre la grave situación de violación de derechos humanos y laborales en la región Caribe

El 1º de mayo, representa una fecha emblemática para los trabajadores, se conmemora el Aniversario de las manifestaciones legales en democracia, después de la larga noche de la dictadura franquista.

Las zonas de mayor riqueza hídrica y minera sufren la condena de ser las más afectadas por la violencia en Colombia, situación que se ha evidenciado en el departamento de Antioquia en las últimas décadas.

En el marco de capacitación de DDHH de la Comisión Nacional de DDHH y Paz de la USO queremos invitarlos a participar del Taller de Derechos Humanos de I Nivel a realizarse en la ciudad de Medellín.

La Central Unitaria de Trabajadores CUT Subdirectiva Valle del Cauca, en cumplimiento de las acciones proyectadas por el ejecutivo nacional en cabeza de los departamentos de la mujer y de juventud y niñez con el fin de adelantar la campaña por el fortalecimiento de la Central Unitaria de Trabajadores

El Comité Ejecutivo y las directoras de departamentos de mujer y juventud y niñez les convocan a la 2ª reunión preparatoria del encuentro regional de juventud y mujeres trabajadores y trabajadoras.

Compañeros y compañeras, reciban un cordial y combativo saludo por parte del Comité Ejecutivo y los departamentos de juventud y niñez y el de la mujer.

La situación económica y social que hoy atraviesan cafeteros, cacaoteros, arroceros, ganaderos, avicultores, entre muchos otros grupos y sectores de la producción Nacional, es la más clara evidencia de los impactos de los Tratados de Libre Comercio

LA UNIÓN SINDICAL OBRERA DE LA INDUSTRIA DEL PETRÓLEO USO – SUBDIRECTIVA ARAUCA, se permite comunicar a la opinión pública, que en el departamento de Arauca se desarrolla una movilización pacífica de sus comunidades

CRONICA NECESARIA

Este proceso ha tenidos momentos difíciles de superar, en un primer momento que se inicia el siete de mayo pasado, en donde se hacen los primeros acuerdos que posibilitaron acordar un proceso orientado al dialogo y que permitió levantar la movilización previa que se había iniciado desde el mes de abril.

Una semana completa la declaratoria de Asamblea permanente de los trabajadores encargados del Mantenimiento de los Campos de Producción Provincia, Bonanza, Tisquirama y San Roque; sumándose a esta justa lucha desde el miércoles 29 de agosto los trabajadores del distrito de Producción el Centro encargados del Mantenimiento de los Campos la CIRA-INFANTAS

Con un mitin de 2 horas se levanta hoy el sindicato de trabajadores de la empresa Mansarovar. La protesta se fundamenta en que la empresa desconoce el pliego de peticiones que el sindicato de la subdirectiva USO Magdalena Medio ha presentado en reiteradas ocasiones.

El pasado 04 de julio en la ciudad de Bogotá se adelanto la reunión con la Dirección de Relaciones Laborales en cabeza de la Dra. Ayde Mary Ramírez, el Ing.  Oscar Villadiego y el Dr. Carlos Cifuentes en representación de los Servicios de Salud; 

Con la participación de los trabajadores afiliados a la USO, de las organizaciones sociales, politicas, de las empresas contratistas, Colégios y de la comunidad en general se llevo a cabo la celebración del día internacional de la clase obrera.

Desde hace 2 años la Vicepresidencia de Producción, la Gerencia Sur y la Superintendencia de Operaciones Putumayo, viene con la política antinacional de acabar y entregar los sitios de trabajo a las multinacionales. Tal es el caso de la refinería de Orito

La subdirectiva U.S.O Orito, rechaza la decisión unilateral por parte de la Unidad Nacional de Protección (UNP), recibida el día 1 de Agosto, donde notifican a nuestra Organización sindical, vía correo electrónico

La Subdirectiva Meta de la Unión Sindical Obrera (USO) rechaza la nueva represión de la que fueron víctimas los habitantes de los corregimientos 4 y 7 de Villavicencio

Al lanzamiento oficial de la campaña BAJALE! A LA GASOLINA, el cual se llevará a cabo hoy 07 de Mayo de 2013, a partir de las 06:00 p.m., en el auditorio del colegio COFREM Parque de la Vida de Villavicencio Mediante ésta

A continuación se adjunta el boletín para su respectiva descarga en formato PDF

Lo ocurrido este 1° de Mayo DE 2013, Producto de una cadena de errores donde Ecopetrol está comprometida, toda vez que programan en Rio Negro (corregimiento de Puerto Salgar, Cundinamarca)

U.S. Embassy in Bogota issues a statement condemning 'threats and recent attacks.' Last year, about 20 union leaders were killed and 90 kidnapped.

Consolidación de Ecopetrol o entrega de la industria al capital privado? es la pregunta que los colombianos debemos hacerle al gobierno Santos y al presidente de Ecopetrol con el desarrollo de SU modelo de empresa

Desde el mes de Septiembre del 2011, la USO viene desarrollando un proceso de unidad y trabajo con las comunidades del área de explotación petrolera de la multinacional Petrobras, en el municipio de Purificación Tolima.

La historia nos muestra, que las civilizaciones, luego de dejar atrás el régimen de la propiedad común se ha erigido con base en la violencia, en la ambición, en el egoísmo y en la utilización de la fuerza para aplastar al otro en aras de unos pocos apoderarse de los bienes comunes de la sociedad.

Al cumplirse el cierre de la etapa de prorroga en la negociación del Pliego de Peticiones, las partes no pudimos cerrar con un acuerdo definitivo, muy a pesar de las diversas formulaciones que nuestro equipo negociador ofreció

Consideraciones previas de la jornada de protesta legitima de los trabajadores el 8 de abril